Um analista de redes sociais é um membro essencial para o time de marketing moderno. Geralmente, o analista é quem escreve, agenda e otimiza o conteúdo para as redes sociais. Leia também as 10 melhores ferramentas paras as mídias sociais se sua meta é atrair mais tráfego para seus produtos, serviços ou conteúdo publicado.

Contratando o analista certo pode fazer uma grande diferença nas suas redes sociais, mas não é uma vaga tão fácil de se contratar. Por isso, criamos isso: um rápido manual de como contratar um ótimo analista de redes sociais em 2018. Aqui você vai encontrar 5 dicas que te ajudarão a encontrar a pessoa perfeita para sua equipe.

Procure Algo Mais do que Somente Experiência nas Redes Sociais

Obviamente, você quer contratar um analista de redes sociais que tenha experiência em redes sociais. Entretanto, procure por outras qualificações também. Algumas outras qualificações para procurar incluem o conteúdo que já escreveu, SEO, experiência com design gráfico e experiência voltado ao consumidor ou cliente. Isso assegura que o candidato é flexível e tem habilidades comprovados de como conduzir o negócio de uma maneira profissional.

Freelancer em Tempo Integral?

A vaga de analista de redes sociais não precisa ser em temxpo integral. Na realidade, alguns candidatos preferem trabalhar como freelancer ou contratante independente. Considere a sua necessidade antes de contratar um analista de redes sociais. Se você precisa de alguém para pesquisar posts de novos blogs e administrar sua estratégia social a longo prazo, você talvez precise contratar alguem “full-time”. Por outro lado, um freelancer talvez possa ser adepto se você precisa de alguém para escrever e publicar tuítes.

Eles Possuem Experiência Com Atendimento ao Consumidor?

Se seus perfis sociais possuem pedidos de suporte, você pode pedir para seu analista de redes sociais cuidar disso. Priorize candidatos que tenham experiência com customer service, ou atendimento ao consumidor, quando for contratar — Se você tiver uma empresa de software — dê ao seu novo analista de redes sociais um treino extensivo sobre seus produtos.

Tenha em mente que você pode ajudar sua equipe com os pedidos também. Somente assegure-se que eles estejam de acordo com o estilo da sua empresa.

Assegure-se que Eles Estão Atualizados com as Tendências do Mercado

As redes sociais mudam diariamente. Novas plataformas surgem quase todos os anos, o feed de notícias do Facebook muda regularmente, e novas ferramentas são introduzidas o tempo todo. Assegure-se de contratar alguém que está sempre aprendendo e está atualizado com as tendências das redes sociais. Se você contrata a pessoa certa, você assegura sua equipe não falhará com o tempo e estará sempre com sangue novo nas novas tendências.

Habilidade Comprovada de Multitarefa

Flexibilidade e multitarefa são essenciais para uma vaga de analista de redes sociais. Uma hora ele estará escrevendo um tuíte anunciando um novo produto, e outra hora estará agendando um evento na Live do Facebook. Contrate alguém que saiba esteja empolgado em trabalhar em um ambiente que não possui nada concreto e pode ir de tarefa para tarefa sem reclamar.

Feliz Contratação!

Há muitos excelentes candidatos no mercado, e desejamos-lhe toda sorte possível na sua procura. Se você contratar a pessoa certa, irá colher os benefícios de vendas e tráfego de pessoas aumentados. Então, faça uma escolha inteligente.